某某工作压力大怎么办

比亚迪工作压力大，可与单位协商或投诉。依据《劳动争议调解仲裁法》，单位违规可投诉至劳动行政部门，未及时处理可能导致劳动者权益受损，如健康受影响、经济损失等。
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处理工作压力大，可协商、投诉或仲裁。先尝试与单位沟通协商；若无效，可向劳动行政部门投诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。
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压力大可多途径解决。具体操作：1. 与单位沟通，表达压力源及改善建议；2. 若沟通无果，向劳动行政部门投诉，提供相应证据；3. 投诉未解决，准备书面仲裁申请，详细列明诉求及依据，提交劳动仲裁委员会。