开除员工视同缴费年限

开除员工后，视同缴费年限将不再计算。依据《劳动合同法》等规定，单位开除决定成立后，职工视同缴纳年限不予计算，只计算实际缴费年限，否则可能导致社保待遇受损。
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开除员工影响视同缴费。操作如下：1. 确认开除决定是否成立；2. 若成立，则视同缴费年限清零；3. 核实员工实际缴费年限；4. 咨询社保机构，确保员工社保权益不受损；5. 如有争议，寻求法律援助。
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处理开除员工视同缴费年限问题，常见方式是查询社保记录和咨询专业人士。应先核实员工社保记录，再咨询律师或社保机构，根据具体情况选择最佳处理方式。