职校生在实习期间每天最多可以工作几小时？

职校生在实习期间每日工作时间一般不得超过8小时。分析说明：根据《劳动法》和相关规定，虽然实习生与正式员工在劳动关系上有所不同，但通常也应遵循关于工作时间的基本法律原则。职校生作为实习生，在实习单位的工作时间一般不应超过每日8小时，以确保其合法权益不受侵害，包括休息权、健康权等。提醒：若职校生实习期间的工作时间远超法定标准，且实习单位未给予合理安排和补偿，这可能构成对实习生权益的严重侵害，应及时向学校或劳动监察部门反映情况。
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处理方式：从法律角度，处理职校生实习期间工作时间过长的问题，常见方式包括：与实习单位沟通协商、向学校反映情况、向劳动监察部门投诉举报以及寻求法律援助等。选择建议：首先尝试与实习单位进行友好沟通，寻求合理解决方案；若沟通无果，可向学校反映，借助学校的力量进行协调；必要时，可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助，以维护自身合法权益。
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具体操作：1.与实习单位沟通：明确表达工作时间过长对个人健康和权益的影响，要求实习单位遵守法律规定，合理安排工作时间。2.向学校反映：向学校相关部门（如教务处、就业指导中心等）报告实习单位的工作时间安排，请求学校介入协调，维护学生权益。3.向劳动监察部门投诉：若实习单位拒不改正，可收集相关证据（如工作时间记录、实习合同等），向当地劳动监察部门投诉，要求查处违法行为。4.寻求法律援助：若个人权益受到严重侵害，且无法通过上述途径得到有效解决，可考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自身合法权益。